POZIV VLADI RS po takojšnjem umiku sprejetega sklepa št. 10007-36/2012/2, z dne 31.5.2012, in umik podaljšanje sklepa do 31.12.2014
Menimo, da ima podaljšanje sklepa negativno akonotacijo v nastali situaciji in je v tem trenutku nepremišljena odločitev iz razloga zamejitve odhoda kvalitetnega kadra (vojaki, podčastniki in častniki) iz sistema. Prepričani smo, da nagrada ob sklenitvi pogodbe v SV pomeni nekakšno nerazumno varovalko na strani delodajalca, katera povzroča Slovenski vojski v smislu priliva novega kadra zgolj kvantiteten učinek.
Zakon ne dovoli vojaku samoodločanje o prevzemu nagrade, vendar mu jo na podlagi zakona delodajalec mora izplačati. Pri tem pa se je pojavil problem, da se v primeru prekinitve pogodbe nagrada vrne. Zaradi nezmožnosti vračila denarne nagrade so bili ti vojaki prisiljeni ostati v sistemu, ki pa je imel za posledico zasedbo delovnega mesta in vojaka s katerim si nadrejeni ni mogel kaj dosti pomagati. Nasprotno zaradi pogostih bolniških staležev je za voljo takšnega vojaka trpel celoten kolektiv.
Kot smo že zahtevali in predlagali prejšnjemu ministru g. Hojsu, da se izplačilo nagrad ob sklenitvi pogodbe Slovenski vojski izplača pri zadnji plači pred potekom pogodbe o zaposlitvi, način izplačilo nagrade ob podaljšanju pogodbe pa ostaja nespremenjen.
Nagrade ob podaljšanju pogodbe pa ostanejo na ravni pred sprejetjem sklepa z dne 31.5.2012 in se izplačujejo v polni vrednosti.
V sindikatu Ministrstva za obrambo smo prepričani, da umik sprejetih sprememb in podaljšanje sklepa do 31.12.2014 vlade RS, ne prinaša nikakršnih sprememb na področju predlaganih prihrankov oz. dodatno breme za maso plač.
Lep pozdrav.