Dopis ministru in na?elniku SV

Spo�tovani!

V preteklosti smo ve?krat opozarjali na nemo�nost postavitve in napredovanj vojakov in ni�jih pod?astnikov. Odgovor je bil vedno enak, da jih zaradi var?evalnih ukrepov ni mo? postavitve v vi�ji naziv zaradi povi�anja mase za pla?e.

Na drugi strani smo pri?a nenehnemu napredovanju v nazivih vi�jih ?astnikov, vi�jih pod?astnikov in tisto kar je �e najbolj  vpra�ljivo vi�jih voja�kih uslu�bencev. Namre?, v primerjavi z vi�jimi voja�kimi uslu�benci, imajo vsi vojaki, pod?astniki in ?astniki predpisana redna usposabljanja in izobra�evanja ter imajo  dejansko vse pogoje za napredovanje v nazivu, torej gre za zagotavljanje karierne poti, ki jo predpisujeta ZObr in ZSSloV. Na drugi strani pa vi�ji voja�ki uslu�benci napredujejo brez ustreznih funkcionalnih izobra�evanj in usposabljanj (po znanem sistemu kdor  je bli�je koritu).

To po?etje voja�ki eliti dovoljuje napa?no tolma?enje in zlorabo in�tituta formacij, saj bi nam v sindikate v kadrovskem delu (enako kot sistemizacije) po 100. B. ?lenu ZObr morali dostavljati formacije v mnenje. Pod pretvezo, da gre tudi v tem delu za akt vodenja in poveljevanja, kar pa ne dr�i, se v SV izognejo zakonskim dolo?ilom in dejansko na skrivaj izvajajo kadrovske postopke napredovanj v vi�je nazive visokih ?astnikov, visokih pod?astnikov in visokih voja�kih uslu�bencev pod pretvezo transformacije in reorganizacije, pri ?emer pa pozabijo na re�evanje kariernih poti vojakov, ni�jih pod?astnikov in ?astnikov, o karierni poti civilnih oseb pa ne smemo niti pomisliti, saj so potisnjeni na rob pre�ivetja.

Na ta na?in voja�ka elita postaja �e mo?nej�a in �e z ve?jo vnemo uporablja vse oblike nepotizma in kronizma v kadrovskih postopkih. Ti kadrovski postopki dejansko izkori�?ajo in�titut transformacije ali reorganizacije v dejansko neopravi?eno bogatenje visokih ?astnikov, visokih pod?astnikov in vi�jih voja�kih uslu�bencev in na drugi strani posledi?no �e bolj potiskajo na rob pre�ivetja vojake, ni�je pod?astnike, ni�je ?astnike in civilne osebe v SV.  �al smo sindikati nemo?ni in edini, ki jih lahko ustavi ste vi g. minister. Zahtevamo, da se naredi  revizija vseh kadrovskih postopkov v SV v zadnjih dveh letih z natan?no analizo, saj bo le-to prikazalo dejansko stanje in potrdilo na�e trditve.

Kadar govorimo o strokovnjakih, ki jih predpisuje Uredba o voja�kih uslu�bencih (psihologi, zdravniki, finan?niki, pravniki, kurati, glasbeniki,...) jih �e ob prvi zaposlitvi sistem postavlja v status rang majorja, podpolkovnika ali celo polkovnika brez potrebe po funkcionalnem ali voja�kem izobra�evanju.  Drugo kategorijo voja�kih uslu�bencev, ki se jih ob zaposlitvi postavi nekoliko ni�je v nazivih in sicer na polo�aj primerljiv v ?inu poro?nika, nadporo?nika ali stotnika v primerjavi z ni�jimi ?astniki napreduje v nazivih zelo bliskovito in so �e v treh letih na nivoju majorja oz. vi�je. V nasprotju z omenjenimi imajo  vojaki, ni�ji in vi�ji pod?astniki, ni�ji ?astniki dejansko onemogo?eno karierno pot in napredovanje v nazivih. Na ta na?in dejansko ustvarimo �e ve?jo razliko med najni�je pla?animi pripadniki, na katerih sloni delovanje SV in tistimi, ki z njimi poveljujejo in je njihov obstoj odvisen od najni�je rangiranih pripadnikov.

V vrhu SV se nenehno hvalijo s privar?evanimi sredstvi iz naslova zmanj�anja nadomestila za potne stro�ke, razlike v pla?nih razredih upokojenih pripadnikov in na novo zaposlenih pripadnikov in vso to razliko voja�ka elita porabi le za svoja napredovanja v nazivih (vertikalna napredovanja). V letu 2013 smo predlagali na?elniku G�SV, da privar?evana sredstva uporabi za re�evanje civilnih oseb v SV in zagotovi napredovanja vojakov (do ?ina desetnika), ni�jih pod?astnikov in ni�jih ?asntnikov v nazivu, pa je raje popustil voja�ki eliti in njim zagotovil vi�je pla?e. Prvi primer je �e v samem kabinetu na?elnika, kje je za vodjo kabineta postavljen vi�ji voja�ki uslu�benec, ki pa sedaj poveljuje tudi brigadirjem SV. Ali tu ni zgre�en pomen voja�kega uslu�benca, zlasti pa visokega ?astnika.

Zato, vas spo�tovani g. minister kot odgovornega pozivamo, da takoj prekinete to prakso, opravite revizijo vseh napredovanj v nazivih v zadnjih dveh letih in od neopravi?eno postavljenih zahtevate vra?ilo preve? izpla?ane pla?e. Ne pozabimo, da v nasprotju z neopravi?enim bogatenjem imamo vojake, ki svoje naloge opravljajo zgolj za kompenzacijske ure brez dodatnega pla?ila. Morate razumeti, da ?e ne bomo imeli vojakov, ne potrebujemo niti visokih ?astnikov, visokih pod?astnikov in voja�kih uslu�bencev.

                                                                                                      Darko Milenkovi?

                                                                                                       Predsednik       

Naslovniki : g. Minister Roman JAKI?

                 g.na?elnik generalmajor Dobran BO�I?